Corganize per team di assistenza clienti
Il tuo operatore più anziano non dovrebbe essere l’unica risposta a ogni domanda.
Quando un team di assistenza clienti cresce, sempre più persone devono gestire le domande ricorrenti in modo coerente. I colleghi esperti sanno spesso a memoria cosa fare con un reclamo, quando passare il caso a un responsabile o dove trovare il modello di risposta giusto. Un nuovo operatore, invece, può facilmente perdersi tra messaggi interni e file separati.
Corganize ti dà una knowledge base comune per le guide di risposta e le procedure interne, che in seguito puoi trasformare anche in materiale formativo.
Prima di una risposta veloce, assicurati che si sappia dove si trova la risposta giusta
Un team lavora in modo più coerente quando è chiaro quale guida è aggiornata, come gestire i casi abituali e quando coinvolgere un altro collega. Una knowledge base interna può dare questa base: non gestisce i messaggi dei clienti, organizza il sapere aziendale che sostiene i tuoi operatori.
Dove può aiutare?
Domande comuni e guide di risposta
Registra i punti interni da trattare per gli argomenti ricorrenti, i controlli necessari e i modelli di risposta utilizzabili. I membri del team possono riconsultare in seguito le guide a loro disposizione.
Reclami e casi complessi da passare oltre
Metti per iscritto quali tipi di domande un operatore può gestire in autonomia, e quando va coinvolto un altro reparto o un responsabile. Corganize non smista automaticamente i ticket in arrivo; aiuta a documentare le vostre regole operative.
Formazione dei nuovi operatori
Puoi creare un piano formativo diviso in giorni con le guide sui tipi di caso più comuni, con domande di verifica. Il responsabile vede poi quali parti il membro del team padroneggia e dove ha ancora bisogno di supporto.
Help Centre pubblico
Con documenti selezionati e pubblicati dal tuo sapere interno puoi creare anche un sito di assistenza per i clienti. Clienti o utenti trovano da soli i contenuti pensati per loro, mentre le tue regole interne di gestione possono restare private.
Esempio
Arriva un nuovo prodotto o una nuova regola per i resi
Il team leader aggiorna la guida interna collegata, invia agli operatori una comunicazione sul cambiamento e, se serve, chiede una conferma. I nuovi arrivati imparano poi questa versione attuale durante la formazione. Le informazioni rilevanti per i clienti, approvate a parte, possono andare nell’Help Centre.
Prossimo passo
Provalo per 5 giorni a £2.90.
Scopri Corganize con i documenti della tua azienda. Cinque giorni bastano per capire se fa al caso tuo.
Carta richiesta. Se non disdici, dopo cinque giorni parte il canone mensile del piano scelto.